为积淀公司企业文化、增强员工凝聚力、发扬吃苦耐劳精神， 在7月14日至8月14日期间，公司安排部室管理岗位员工到生产一线高温岗位体验生活，总管理部人事处、审计部督察室负责对此次活动进行监督检查。

    据悉，活动期间每日安排6人，从早8:00至下午16:00分别到焦化二分厂炼焦车间、焦化三分厂炼焦车间、新一焦化分厂炼焦车间高温岗位体验。男工安排出炉工岗位、女工安排晾焦工岗位，体验人员与岗位员工结对子，对体验岗位的工作内容进行学习，配合岗位人员完成力所能及的劳动。

    活动第一天，在焦化二分厂筛焦皮带岗位体验的总管理部靳晓云、财务部祁保红得到分厂肯定，并及时向总管理部通知了情况。

    通过体验活动，使部室人员更加清晰的了解生产的过程环节以及一线高温岗位员工工作的辛苦，相对于生产岗位，我们部室员工在舒适的办公环境中，更应该干好本职工作，同时更好的服务于生产。